Unsere Expertise

Unsere Expertise erstreckt sich über Resonanz, Reputation und Resultate – diese Werte sind nicht nur unser Markenzeichen, sondern auch der Schlüssel zum nachhaltigen Erfolg. Wir verstehen, dass Menschen das Herzstück jedes Unternehmens sind, und unsere Beratung fokussiert auf die C-Level Ebene und zielt darauf ab, Ihr HR-Management zu optimieren, um optimale Ergebnisse zu erzielen. Wir verstehen die Dynamiken des Geschäftslebens auf höchster Ebene.

Unsere Expertise

Unsere Expertise erstreckt sich über Resonanz, Reputation und Resultate – diese Werte sind nicht nur unser Markenzeichen, sondern auch der Schlüssel zum nachhaltigen Erfolg. Wir verstehen, dass Menschen das Herzstück jedes Unternehmens sind, und unsere Beratung fokussiert auf die C-Level Ebene und zielt darauf ab, Ihr HR-Management zu optimieren, um optimale Ergebnisse zu erzielen. Wir verstehen die Dynamiken des Geschäftslebens auf höchster Ebene.

Unsere Expertise erstreckt sich über Resonanz, Reputation und Resultate – diese Werte sind nicht nur unser Markenzeichen, sondern auch der Schlüssel zum nachhaltigen Erfolg. Wir verstehen, dass Menschen das Herzstück jedes Unternehmens sind, und unsere Beratung fokussiert auf die C-Level Ebene und zielt darauf ab, Ihr HR-Management zu optimieren, um optimale Ergebnisse zu erzielen. Wir verstehen die Dynamiken des Geschäftslebens auf höchster Ebene.


Unsere Gründung

Die Gründung von T3R war das Ergebnis der gemeinsamen Vision von Christine Epler und André Winkelmann, die ihre langjährige Expertise in der Begleitung der Vorstandsebene, Führungskräfteentwicklung, Diversity und Performance Management vereinten. Sie verbindet ihre Leidenschaft für nachhaltige Veränderung und ihr unerschütterlicher Glaube an das Potenzial von Personen und von Unternehmen.

Die Gründung von T3R war das Ergebnis der gemeinsamen Vision von Christine Epler und André Winkelmann, die ihre langjährige Expertise in der Begleitung der Vorstandsebene, Führungskräfteentwicklung, Diversity und Performance Management vereinten. Sie verbindet ihre Leidenschaft für nachhaltige Veränderung und ihr unerschütterlicher Glaube an das Potenzial von Personen und von Unternehmen.

Ihre kollektive Expertise, gewonnen aus langjähriger Arbeit in unterschiedlichen Management Funktionen in verschiedenen Branchen, darunter Deutsche Post DHL, Deutsche Telekom und Deutsche Bahn, verleiht ihnen die einzigartige Fähigkeit, Unternehmen zu nachhaltigen Veränderungen zu führen.

T3R ist mehr als nur eine Beratungsfirma. Sie verkörpert die Vision und das Engagement zweier hochkarätiger Manager, die ihre Leidenschaft für außergewöhnliche Führung und Spitzenleistungen nutzen, um Personen und Unternehmen auf ihrem Weg zum Erfolg zu begleiten.













Ihre kollektive Expertise, gewonnen aus langjähriger Arbeit in unterschiedlichen Management Funktionen in verschiedenen Branchen, darunter Deutsche Post DHL, Deutsche Telekom und Deutsche Bahn, verleiht ihnen die einzigartige Fähigkeit, Unternehmen zu nachhaltigen Veränderungen zu führen.

T3R ist mehr als nur eine Beratungsfirma. Sie verkörpert die Vision und das Engagement zweier hochkarätiger Manager, die ihre Leidenschaft für außergewöhnliche Führung und Spitzenleistungen nutzen, um Personen und Unternehmen auf ihrem Weg zum Erfolg zu begleiten.

André Winkelmann
Gründer

"Erfolg entsteht, wenn individuelle Exzellenz zur kollektiven Gewohnheit wird – das ist der Rhythmus des Performance Managements"


andre.winkelmann@t3r.berlin


André Winkelmann auf LinkedIn

Christine Epler
Gründerin

"Vielfalt ist ein Kaleidoskop der Innovation – jede Facette bringt Farbe in die Vision"



christine.epler@t3r.berlin


Christine Epler auf LinkedIn


Christine Epler
Gründerin

"Vielfalt ist ein Kaleidoskop der Innovation – jede Facette bringt Farbe in die Vision"



christine.epler@t3r.berlin


Christine Epler auf LinkedIn


"Vielfalt ist ein Kaleidoskop der Innovation – jede Facette bringt Farbe in die Vision"



christine.epler@t3r.berlin


Christine Epler auf LinkedIn


André Winkelmann
Gründer

"Erfolg entsteht, wenn individuelle Exzellenz zur kollektiven Gewohnheit wird – das ist der Rhythmus des Performance Managements"


andre.winkelmann@t3r.berlin


André Winkelmann auf LinkedIn

"Erfolg entsteht, wenn individuelle Exzellenz zur kollektiven Gewohnheit wird – das ist der Rhythmus des Performance Managements"


andre.winkelmann@t3r.berlin


André Winkelmann auf LinkedIn


Transformation, die auf

Reputation,

Resonanz und

Resultate setzt



Transformation, die auf

Reputation,

Resonanz und

Resultate setzt


Vertraulich ins Gespräch kommen

Wir übernehmen bewusst ausgewählte Mandate, um höchste Vertraulichkeit und persönliche Begleitung sicherzustellen. Wenn Ihre Situation strategische Klarheit und diskrete Unterstützung auf C-Level erfordert, freuen wir uns auf einen vertraulichen Austausch.

Vertrauliche Anfrage senden


Vertraulich ins
Gespräch kommen

Wir übernehmen bewusst ausgewählte Mandate, um höchste Vertraulichkeit und persönliche Begleitung sicherzustellen. Wenn Ihre Situation strategische Klarheit und diskrete Unterstützung auf C-Level erfordert, freuen wir uns auf einen vertraulichen Austausch.

Vertrauliche Anfrage senden